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酷暑炎炎,難以蓋過中山校長(zhǎng)們研修充電的熱情;
千里迢迢,難以阻擋中山校長(zhǎng)們學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的步伐。
8月13日,在市教體局王志紅副局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,市直屬學(xué)校后備校長(zhǎng)赴六朝古都南京開展為期9天的集訓(xùn)。后備校長(zhǎng)們甫一抵寧,本次集訓(xùn)承接方江蘇省中小學(xué)教師培訓(xùn)中心便組織了簡(jiǎn)短的開班儀式和三年期培養(yǎng)需求座談會(huì)。會(huì)議由江蘇省培中心辦公室孫圣和主任主持。
開班儀式上,市教體局人事科負(fù)責(zé)人關(guān)享福從校長(zhǎng)隊(duì)伍管理角度鼓勵(lì)校長(zhǎng)們應(yīng)著力于校長(zhǎng)專業(yè)發(fā)展的“六力”:學(xué)校發(fā)展的規(guī)劃力,激勵(lì)教育的引導(dǎo)力,點(diǎn)燃學(xué)生的親和力,守正創(chuàng)新的探索力,依法治校的原則力,強(qiáng)力落實(shí)的決策力。市教師發(fā)展中心負(fù)責(zé)人洪世林站在“接力工程”實(shí)施者的立場(chǎng)承諾中心會(huì)做實(shí)四個(gè)好:站好定位、做好研究、寫好方案、抓好過程。江蘇省培中心常務(wù)理事長(zhǎng)戎年中從培訓(xùn)專家視角高度認(rèn)可我市的“接力工程”,提出高端培養(yǎng)應(yīng)做好系統(tǒng)規(guī)劃、整體設(shè)計(jì)、有序推進(jìn)、注重考核,并承諾會(huì)為我市后備校長(zhǎng)能力提升提供全方位支持。來自中山紀(jì)念中學(xué)的梁世鋒副校長(zhǎng)作為學(xué)員代表發(fā)言,他用惜時(shí)、學(xué)思、紀(jì)律、團(tuán)隊(duì)等關(guān)鍵詞,倡議大家做一名學(xué)者、行者、勇者和樂者!
簡(jiǎn)短的開班儀式結(jié)束后,立即舉行了后備校長(zhǎng)座談會(huì)。座談會(huì)緊緊圍繞三年期培養(yǎng)需求和發(fā)展愿景開展,采取線上線下同步進(jìn)行,因工作未能參訓(xùn)的后備校長(zhǎng)全部線上參會(huì)。胡光裕、張仁勇作為新建高中代表線上發(fā)言,侯志堅(jiān)、張旭、袁鳳嬌、李園林、黃曦煜等作為不同類型學(xué)校代表發(fā)言。在發(fā)言中,后備校長(zhǎng)們各自回顧了自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷,對(duì)市教體局搭建高端發(fā)展平臺(tái)持續(xù)助力校長(zhǎng)專業(yè)發(fā)展表達(dá)衷心的感謝,同時(shí)紛紛對(duì)照國(guó)內(nèi)名校長(zhǎng)的素質(zhì)特征,表達(dá)了想做一名優(yōu)秀校長(zhǎng)的愿景,也提出了自己的發(fā)展需求,并表示一定珍惜培訓(xùn)機(jī)會(huì),提認(rèn)知,勇?lián)?dāng),挑重?fù)?dān),敢作為,為中山教育高質(zhì)量發(fā)展添磚加瓦。
最后,王志紅副局長(zhǎng)做總結(jié)講話。在講話中,她首先感謝承接方的精心安排和大力支持;并將自己定位為教體事業(yè)發(fā)展的服務(wù)者、校長(zhǎng)專業(yè)發(fā)展的支持者、孩子全面發(fā)展的守望者,同時(shí),勉勵(lì)后備校長(zhǎng)們要厘清教育的本質(zhì),遵循教育的規(guī)律,扎扎實(shí)實(shí)貫徹黨的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,打造“幸福德育”品牌,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。
隨后,王志紅副局長(zhǎng)詳細(xì)介紹了市教體局“接力工程”的設(shè)立緣起、實(shí)施路徑和具體做法:
“接力工程”設(shè)立緣起有三:校長(zhǎng)梯隊(duì)建設(shè)亟待完善、校長(zhǎng)專業(yè)引領(lǐng)力亟待提升、校長(zhǎng)干事創(chuàng)業(yè)積極性亟待激發(fā)。
“接力工程”的實(shí)施路徑有四:設(shè)立后備校長(zhǎng)人才庫、按需培養(yǎng)、培用結(jié)合、動(dòng)態(tài)管理。
對(duì)于“接力工程”具體做法,她分別提出調(diào)認(rèn)識(shí)、謀行動(dòng)、擔(dān)項(xiàng)目三大方法。調(diào)認(rèn)知,就是要學(xué)+習(xí)和知+行,要明白世界的本質(zhì)和生命的真相,要利他和做仁者。謀行動(dòng),就是要謀個(gè)人生命成長(zhǎng),謀引領(lǐng)事業(yè)發(fā)展,謀更大的社會(huì)貢獻(xiàn)值。擔(dān)項(xiàng)目,就是要盡職盡責(zé),無私干事,扛起破解制約教育事業(yè)發(fā)展的瓶頸性問題的重任。
她深情寄語線下線上的后備校長(zhǎng)們:一要有堅(jiān)定的理想信念;二要有實(shí)事求是的操守;三要有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?;四要有敬畏之心;五要有?jiān)持原則的品格;六要勤學(xué)善思能積累;七要有守正創(chuàng)新的定力和魄力。她用“我是一切的根源,愛是唯一的答案!”收尾,讓學(xué)員們心潮澎湃。學(xué)員們紛紛表示定不辱使命,牢記教育人的初心使命,早日成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的校長(zhǎng)。
據(jù)悉,為了加強(qiáng)市直屬學(xué)校管理干部隊(duì)伍建設(shè),市教體局在2022年重點(diǎn)推出“接力工程”,按照“選、培、評(píng)、用”四位一體的原則,采用系統(tǒng)規(guī)劃、訂單培養(yǎng)、長(zhǎng)期跟蹤、動(dòng)態(tài)管理的模式,瞄準(zhǔn)2024乃至2028年市直屬校長(zhǎng)隊(duì)伍精準(zhǔn)配備任務(wù),不斷提升市直屬學(xué)校校長(zhǎng)辦學(xué)治校能力。此次集訓(xùn)順利開展宣告市教體局面向后備校長(zhǎng)、后備副校長(zhǎng)、后備中層的“接力工程”正式啟動(dòng),市直屬學(xué)校校長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)邁入新征程。